Cfdt de la Cpam de Paris

09 juillet 2018

 

Place aux jeunes !

Entre les congrès de Marseille, en 2014, et de Rennes, en juin, le renouvellement générationnel a été porté à tous les niveaux de l'organisation. Une dynamique que la CFDT souhaite poursuivre pour permettre aux jeunes générations de prendre pleinement leur place.

https://www.cfdt.fr

 

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26 juin 2018

Travail sur écran

 

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Négociation salariale 2018 : Nouvelle fin de non - recevoir !

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13 juin 2018

LA CFDT CPAM DE PARIS CONTACTEZ-NOUS

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DP QUESTIONS REPONSES 04/2018

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THEMES :

 

  • Grève SNCF
  • Télétravail
  • INCOVAR
  • Carte déjeuner

 

Pour plus d'infos : INFOS_QUESTIONS_REPONSES_DP_AVRIL_2018

 

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Parlons retraites !

 

 

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Une enquête pour connaître la relation des français aux retraites.

La retraite est un sujet qui concerne tout le monde mais auquel on ne pense que tardivement.
Pour connaître les aspirations des Français sur les retraites, leurs espoirs et leurs angoisses, leurs idées et leurs envies, la CFDT a voulu leur donner directement la parole.

 



 

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08 juin 2018

41ème Marche des fiertés à Paris le 30 juin

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41ème Marche des fiertés à Paris le 30 juin

 

 

 

La Marche des fiertés lesbiennes, gaies, bisexuelles et transexuelles (LGBT) de Paris et d’Île-de-France se tiendra cette année le samedi 30 juin.

 

Mot d’ordre de cette  41e édition ? « Les discriminations au tapis, dans le sport comme dans nos vies ! ». Le cortège partira de la place de la Concorde à 14h pour atteindre la place de la République, où se tiendront des concerts, vers 17h.

 

Pour plus d'infos : http://www.inter-lgbt.org/marche-des-fiertes/

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06 juin 2018

le congrès de Rennes

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 Le nouveau Bureau national et la nouvelle Commission exécutive de la CFDT

 

Le Bureau national (voir photo) a élu la Commission exécutive :

Laurent Berger, secrétaire général ;
Marylise Léon, secrétaire nationale-adjointe ;
Thierry Cadart, trésorier;
Jocelyne Cabanal, Béatrice Lestic, Inès Minin, Catherine Pinchaut, Philippe Portier, Yvan Ricordeau et Frédèric Sève, secrétaires nationaux.

 


 

 

[Jeudi 7 juin matin] Présentation de la Résolution générale

 

[Jeudi 7 juin matin] Présentation de la Résolution générale

Au lendemain de l'adoption du rapport d'activité à 83,36%, les délégués se sont plongés dans la présentation de la résolution générale qui doit fixer la feuille de route revendicative pour les quatre années à venir et dont le vote aura lieu à l'issue de deux jours de débats. " Démocratisons le travail.

https://www.cfdt.fr

 


 

 

 

 

Le congrès affiche sa solidarité avec les syndicalistes étrangers persécutés

 

 

Le congrès affiche sa solidarité avec les syndicalistes étrangers persécutés

De nombreux représentants syndicaux internationaux sont venus manifester leur amitié à la CFDT lors de son 49e congrès. Parmi les interventions les plus remarquées, celles de syndicalistes dont le courage pour faire vivre un syndicalisme indépendant dans des contextes hostiles a suscité l'émotion et des ovations de la salle.

https://www.cfdt.fr

 


 

[Jeudi 7 juin après-midi] Les retraites et le revenu universel s’invitent au congrès

 

 

[Jeudi 7 juin après-midi] Les retraites et le revenu universel s'invitent au congrès

Dans l'agenda chargé des réformes à venir, la refonte des régimes de retraites figure en bonne place. Dossier emblématique pour la CFDT, il était au programme des débats sur la résolution générale organisés jeudi après-midi au congrès de Rennes.

https://www.cfdt.fr

 


 

[Mercredi 6 juin matin] Evolution de l'organisation et fonction publique

La matinée du mercredi 6 juin a été consacrée à deux tables rondes sur l'évolution de l'organisation et les élections dans les fonctions publiques.

 

[Mercredi 6 juin matin] Evolution de l'organisation et fonction publique

La matinée du mercredi 6 juin a été consacrée à deux tables rondes sur l'évolution de l'organisation et les élections dans les fonctions publiques.

https://www.cfdt.fr

 

 


 

 

 

Réponse de Laurent Berger au débat sur le rapport d'activité

 

Réponse de Laurent Berger au débat sur le rapport d'activité

Retrouvez l'intégralité de la réponse de Laurent Berger au débat sur le rapport d'activité.

https://www.cfdt.fr

 

 



 

 


 

 

49e congrès, présentation du Rapport d'activité par Laurent Berger

 

 

 


 

Présentation du Rapport d'activité par Laurent Berger

 

Retrouvez l'intervention de Laurent Berger, secrétaire général de la CFDT en vidéo.

 

 

Présentation du Rapport d'activité par Laurent Berger

Retrouvez l'intervention de Laurent Berger, secrétaire général de la CFDT en vidéo.

https://www.cfdt.fr

 


 

 

[Lundi 4 juin après-midi] Une CFDT à l’offensive pour la première journée de son congrès

 

Le 49e congrès confédéral a commencé sur les chapeaux de roues. Le secrétaire général a dressé un bilan sans concession des quatre années écoulées, avant de céder la parole aux intervenants sur le rapport d’activité.

 

 

[Lundi 4 juin après-midi] Une CFDT à l'offensive pour la première journée de son congrès

Avec force chasubles, perruques, drapeaux et parapluies orange de circonstance sous les orages rennais... le 49 e congrès a été ouvert sous les applaudissements des 2300 congressistes présents, dont 1750 délégués (et 50% de femmes).

https://www.cfdt.fr

 

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Depuis la publication des ordonnances Macron, le bilan du dialogue social est très inquiétant

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Le pari affiché du gouvernement d’enrichir le dialogue social dans les entreprises risque d’être perdu. Rares sont les négociations.

 

Pour la CFDT, la question démocratique n'est pas un supplément d'âme. C'est une préoccupation centrale. Elle est inscrite dans son histoire, son nom et dans son ADN.

Pour la CFDT, le dialogue social n'est pas qu'une question de méthode. C'est aussi et avant tout un levier de progrès: de progrès social bien sûr, mais aussi de performance économique, et de respect de l'environnement. Nous croyons dans la capacité des acteurs à s'auto-organiser pour trouver les meilleures solutions aux problèmes du quotidien, dès lors que certaines conditions sont respectées. Les règles qui organisent ce dialogue doivent permettre la confrontation des intérêts divergents et leur dépassement, tout en assurant des garde-fous pour éviter les abus. C'est le rôle de la loi, de la branche, mais aussi de la présence syndicale dans les entreprises.

Mais pour que ce dialogue social soit réellement équilibré et constructif, les règles ne suffisent pas: cela dépend aussi du comportement des acteurs patronaux et syndicaux.

Maturité, confiance mutuelle et respect des engagements sont des conditions qui peuvent se construire et s'étayer avec le temps, mais seulement si la volonté des acteurs syndicaux et patronaux est réelle!

C'est cette vision du dialogue social en entreprise que nous avons défendue tout au long de la concertation sur les ordonnances portant réforme du code du travail. Dès le 31 août 2018, nous avons pointé les dangers de cette réforme, qui donne les pleins pouvoirs aux employeurs dans les entreprises de moins de 20 salariés et qui impose à marche forcée une organisation standard des instances représentatives du personnel, en laissant à une optionnelle négociation d'entreprise le soin de fixer une large partie des moyens dédiés au dialogue social.... Un pari plus que risqué, largement basé sur la bonne volonté des employeurs.


"Depuis la publication des ordonnances Macron, le bilan du dialogue social est très inquiétant"

Pour la CFDT, la question démocratique n'est pas un supplément d'âme. C'est une préoccupation centrale. Elle est inscrite dans son histoire, son nom et dans son ADN. Pour la CFDT, le dialogue social n'est pas qu'une question de méthode.

https://www.huffingtonpost.fr

 

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30 mai 2018

[Dossier 3/3] Que reste-t-il de Mai 68 ?

 

 

 

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Mai 68 a été le point de départ d’une autre manière d'envisager le monde, les institutions, l'individu. Église, pouvoir politique, culture… partout, les acquis d'hier sont remis en question.

 

[Dossier 3/3] Que reste-t-il de Mai 68 ?

EN POLITIQUE... Le désir d'autonomie plus fort que la tentation autoritaire Malgré mai 1968, le pouvoir en France reste très centralisé et vertical. Il n'empêche. Le désir de liberté individuelle ne s'est jamais essoufflé depuis. Explications avec Bruno Cautrès, chercheur au Cévipof*. " La récréation est finie.

https://www.cfdt.fr

 

 

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