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Cfdt de la Cpam de Paris
14 janvier 2019

[PUBLICATIONS] LA REVUE CADRES

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Renouveaux industriels

Octobre 2019 - Revue n°482

 

 

L'édito

Attachements industriels
L'industrie a pour emblème l’usine et ses cheminées, et les Français y sont attachés. Il suffit de voir l’émoi légitime que suscite d’une région à l’autre

 

Dossier

  • Une industrie en mutation
L’industrie française ne s’est pas seulement contractée, elle s’est aussi transformée : plus concentrée, plus servicielle, plus globalisée, et plus
Augustin Bourguignat

  • Une approche intégrée du projet industriel
Philippe Portier est secrétaire national de la CFDT, responsable de la politique économique.Si l’industrie aujourd’hui ne représente que quelque
Philippe Portier

  • La transformation de l’industrie bouscule nos représentations du travail
La manufacture n’est plus : la traditionnelle bipartition française entre le travail manuel et le travail intellectuel qu’illustre le décalage entre voie
Laurence Decréau

  • Associer les salariés face aux risques liés aux technologies de production avancées
Le point avec Jacques Marsot, pilote de la thématique « industrie du futur » à l’Institut national de recherche et de sécurité, INRS, Département «
Jacques Marsot

  • Une palette élargie de technologies et de compétences
L’Apec étudie l’évolution de la demande des entreprises concernant des tendances technologiques ou organisationnelles dans l’industrie et le
Pierre Lamblin

  • La sécurité industrielle, une approche intégrée de l’activité et de l’organisation
Une prévention des risques majeurs impose de penser une organisation du travail qui implique l’ensemble des acteurs de l’entreprise, voire de ses
François Daniellou et Laurent Tertrais

  • Rendre l’industrie du futur attractive
Ancien DRH de Dassault Aviation, Alain Cadix est président de l’association française pour le développement de l’enseignement professionnel et
Alain Cadix

  • Usine du futur et transformations du travail
Les programmes de modernisation de notre industrie valorisent les approches technocentrées, au risque d’oublier l’activité réelle en situation.
Flore Barcellini, Willy Buchmann et Anne-Cécile Lafeuillade

  • Des idées à cultiver pour l’industrie
Comment faciliter la production en France ? Un groupe d’étude sous l’égide de la Fondation nationale entreprise et performance (Fnep) s’est rendu
Simon Desindes et Caroline Mini

  • Les sept situations stratégiques des PME françaises
Si de nombreuses recherches s’intéressent aux pratiques stratégiques et managériales des TPE-PME, la plupart se concentrent sur des domaines
Hervé Goy, Sophie Reboud et Thierry Serboff

  • Mutualiser les fonctions support en veillant à la qualité de vie au travail
Mutualiser une fonction support ne peut se limiter à un projet économique, au risque de décevoir les acteurs et engendrer des frustrations et des
Nicolas Parmentier et Nadia Peiffer-Puh

  • Territoires d’industrie : une réponse à la relance industrielle de notre pays ?
Le témoignage d’Hicham Boujlilat, Conseiller régional de Bourgogne-Franche-Comté, délégué aux mutations économiques.Le tissu industriel
Hicham Boujlilat

 

 

 

 

 



 

 

 

La charge de travail

Juin 2019 - Revue n°481

 

cadres 06 2019

 

L'édito

Démêler le travail
Les enquêtes publiques et syndicales convergent pour souligner que la charge de travail est un problème pour la moitié des salariés qui se disent
Laurent Tertrais

Dossier

  • Charge de travail, un cadre d’action pour les entreprises
La charge de travail est certainement l’un des vocables les plus utilisés quotidiennement dans le monde des entreprises. Comment faire de cette
Thierry Rousseau

  • ‘‘Il manque aux entreprises une intelligence organisationnelle’’
La CFDT revendique que l’organisation du travail soit partie intégrante de la négociation sur la QVT-EP dans les administrations et les
Catherine Pinchaut et Laurent Tertrais

  • Charge de travail, rester en alerte
Dans la frénésie permanente des combinaisons et des restructurations, les meilleurs acteurs sont ceux qui savent tenir la distance, celle de savoir
Laurent Mahieu

  • Maintenir les équilibres, un enjeu de santé et d’égalité
Pour un expert ou un manager, le travail est défini par des missions d’expertise et/ou de management. L’enjeu est de discuter de l’organisation
Patricia Blancard

  • De la charge de travail à la souffrance
L’histoire des théories de la fatigue et du stress au travail a montré la grande difficulté, si ce n’est l’impossibilité, de relier de façon univoque
Marc Loriol

  • S’interroger en permanence sur l’organisation du travail
Comme il n’y a pas d’organisation idéale, une approche globale de la performance est nécessaire et celle-ci passe par une évaluation récurrente
Laurent Tertrais et Laurence Théry

  • Revenir aux fondamentaux de l’analyse du travail
Les démarches de qualité de vie au travail sont appelées à penser la qualité du travail articulant son organisation et l’engagement des salariés.
Jean-Pierre Basilien

  • La charge de travail, une analyse discutée plutôt qu’une mesure distanciée
L’exemple d’une intervention pour comprendre les facteurs réels de charge et les ressources mobilisées au sein d’une direction régionale de l’emploi. La
Cyril Moureau

  • Une politique de santé embarquée
Entretien avec Jean-Michel Martin, Directeur des relations sociales et des rémunérations, et Dominique Massoni Directrice du développement RH et
Jean-Michel Martin, Dominique Massoni et Laurent Tertrais

  • Le travail change la communication en entreprise
Ce qui paraissait acquis depuis plus d’une trentaine d’années qu’existe la fonction communication en entreprise se trouve bousculé par
Jean-Marie Charpentier

  • Combiner performance et santé : une utopie réelle de l’ergonomie ?
Comment les enjeux de qualité de vie au travail se combinent à ceux du travail de qualité ? Les démarches Qualité de vie au travail (QVT) sont
Adelaide Nascimento

  • Prévenir la surcharge de travail
Les conventions d’objectifs et de gestion (COG) passées entre l’Etat et l’Assurance Maladie comportent ces dernières années une réduction
Odile Regnier et Emmanuelle Soustre

  • La charge de travail : d’un instrument de régulation de la durée du travail à un levier de qualité de vie au travail
La charge de travail est une notion juridique récente, adaptée aux évolutions de l’obligation de l’employeur en matière de santé et sécurité. La recherche

 

 

 

 



 

 

Territoires : agir en commun

Mars 2019 - Revue n°480

 

 

 

 

 

cadres 03 2019

L'édito

Pouvoir intermédiaire
Les cadres connaissent bien ce territoire intermédiaire entre le macro et le micro que l’on appelle le niveau méso. Ce travail d’interprétation du

Dossier

  • Les territoires relais des réalités nationales et locales
Les territoires sont-ils appelés à devenir les principaux espaces de régulation du travail et de l’emploi ? Comment les situer entre lieux
Frédéric Rey

  • Syndicalisme d’entreprise et syndicalisme de société, la cfdt marche sur deux jambes
La CFDT est à la fois plurielle est organisée. Comment être un acteur présent sur les territoires et pertinent au niveau national ? Thierry
Thierry Cadart et Laurent Tertrais
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  • Jupiter et les territoires : une histoire française
La recentralisation financière ne peut plus être la seule réponse désincarnée face aux mutations accélérées du service public et aux nouvelles fractures
Romain Pasquier
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  • Politique territoriale de l’emploi : trouver le bon maillage d’acteurs
La politique de l’emploi en région des Pays de la Loire. La notion de politique territoriale de l’emploi est l’adaptation des politiques nationales et le
Eric Malo et Isabelle Mercier
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  • Les tiers lieux entre espaces de travail coopératif et incubateurs en commun
L’analyse de cet agir en communs dans les tiers lieux est tout autant celle de leurs positions et postures que celle de leurs actions au nom de
Christian Mahieu
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  • Les territoires zéro chômeur de longue durée expérimentent la mutualisation des aides
Le droit au travail existe, avec une portée juridique limitée. « Toute personne a droit au travail, au libre choix de son travail, à des conditions
Laurent Tertrais
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  • Le politique au niveau méso : le défi des constructions collectives
Les associations ont un rôle et une culture politique particuliers s’affirmant dans une action collective intermédiaire entre le local et le global.
Christine Chognot
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  • Simplifier la réutilisation des données relatives à la santé au travail à l’échelle des territoires pour renforcer les capacités de diagnostic et de prévention ?
Le Plan Santé au Travail 2016-2020 s’est donné comme priorité la prévention. Après la publication par l’ANSES d’une cartographie des bases
Vincent Mandinaud
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  • Une politique territoriale de santé
La difficulté d’accès et de complexité du système d’acteurs, donc appelant à une politique de « guichet unique » au service des entreprises au niveau
Thierry Lebey
Accès restreint

  • Valoriser les compétences collectives de sites pour pérenniser un territoire
Valoriser la richesse humaine des territoires pour développer l’emploi : le CV de site comme démarche constructive. Le cabinet Syndex propose la
Pierre Bablot, Pascal Gabriel et Catherine Jordery-Allemand
Accès restreint

  • La cohésion des territoires, une originalité européenne
L’Europe, c’est le marché intérieur et un territoire cohérent. L’objectif de « cohésion territoriale » est inscrit dans les traités. Il ne s’agit pas
Sébastien Maillard
Accès restreint

  • Créer sur les territoires des espaces ressources pour la formation par l’analyse du travail
Une présentation de l’action de formation en situation de travail dans sa dimension de levier de transformations organisationnelles, invitant les
Emmanuelle Begon

 

 

 

 



 

Travailler avec l'intelligence artificielle

N° 479 - Décembre 2018

 

 

 

 

 

 

 



 

Dynamiques du travail public

Numéro: 478 Septembre 2018

 

 

 

N° 477 - Juin 2018

 

Guide CFDT du manager

 

 

 

 

Accompagner, une relation professionnelle

N° 476 - Mars 2018

 

Accompagner, une relation professionnelle

 

 

 

 

 

 

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